À propos

Une équipe d'experts et des outils performants qui vous facilitent la vie

Notre mission

Simplifier le travail des gestionnaires par un accompagnement bienveillant, une approche souple et des solutions technologiques innovantes dont la méthodologie repose sur les meilleures pratiques, et ce, tant au niveau stratégique que tactique.

Nos valeurs

Qualité

Réaliser le travail en gardant toujours en tête de surpasser les attentes.

Souplesse

Savoir s’adapter à l’autre et moduler ses interactions en fonction des besoins réels.

Créativité

Refuser le statu quo, sortir des sentiers battus.

Bienveillance

Placer l’humain en avant plan dans toutes nos interactions, interventions, décisions, etc.

Plaisir

Plaisir et professionnalisme font bon ménage.

Un peu d’histoire

Lors de sa fondation en 2002, Descormiers et associés était une firme de consultants et d’outils de gestion. La notion de mesure, avant, pendant et après le travail des consultants, faisait partie intégrante du travail effectué auprès des clients.

Les sondages et les tableaux de bord de gestion par le web sont rapidement devenus un besoin pour nos clients. Les outils RH de Descormiers et associés ont été parmi les premiers à être offerts en mode SaaS (Software as a Service).

L’équipe de Descormiers et associés, mieux connu sous le nom de Descormiers Intelligence d’affaires, est rapidement devenue experte dans l’art de faire parler les chiffres pour faciliter la prise de décision par les gestionnaires. Au fil du temps, pour répondre aux besoins de certains clients, d’autres outils de gestion ont été développés. Les portails de gestion (opérations, sondages…) font partie intégrante de l’offre de services de Descormiers Intelligence d’affaires depuis déjà quelques années.

Les associés

Éric Descormiers

Éric est un entrepreneur-né qui a fondé sa première entreprise à l’âge de 17 ans. Il a travaillé en entreprise privée et dans le secteur public (santé et éducation) avant de prendre la direction du premier centre de travail adapté en santé mentale au Québec.

Après quelques années, l’équipe de ce centre était composée de 120 employés répartis dans 2 usines. Son expérience de gestionnaire lui a fait réaliser le manque d’outils RH d’aide à la prise de décision pour les décideurs. Il a alors entrepris une deuxième maîtrise, cette fois en administration des affaires (BMA), la première étant en sciences de l’éducation. À l’issue de cette formation, il a fondé sa 4e entreprise, Descormiers et associés Inc., qui l’a amené à donner plusieurs formations sur les thématiques suivantes : planification stratégique, indicateurs de performance (KPI) et tableaux de bord de gestion.

 

Martin Labonté

Gestionnaire et propriétaire d’entreprises comptant plus de 20 années d’expérience en management, tant aux points de vue financier, directionnel, qu’opérationnel, au cours de sa carrière, Martin a été impliqué dans les 5 fonctions d’une organisation; finances, ventes production, marketing, ressources humaines. Ses expériences au sein de différentes PME lui ont permis de bien comprendre l’importance de déterminer des objectifs clairs, précis et mesurables (SMART) afin de favoriser la progression des entreprises.

Martin s’est d’abord joint à Descormiers Intelligence d’affaires à titre de conseiller senior en 2015. Après quelques années dans l’organisation, souhaitant combler sa fibre entrepreneuriale, Martin devient associé en 2018. Les valeurs sur lesquelles l’entreprise reposent collant à ses valeurs personnelles,  son intégration a titre d’associé s’est effectuée de façon naturelle.

Notre approche

  • Nos clients sont nos partenaires.
  • Nous privilégions une formule gagnant-gagnant.
  • Nous avons le souci que nos outils répondent aux besoins spécifiques de nos clients.
  • Faites-nous part de vos besoins et nous veillerons à ce que l’outil y réponde.
  • Dites-nous de quelles informations vous avez besoin pour prendre vos décisions et nous veillerons à ce que l’outil vous les fournisse.

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